在职场里的十大智慧
职场中如何向上管理？让自己的工作开展更顺畅，更容易受到认可？
职场中如何向上管理？让自己的工作开展更顺畅，更容易受到认可？
1. 人际关系的维护；人际关系在整个职业生涯中都很重要，有时良好的人际关系让你在整个工作时间保持好的心情，有助于工作的顺利开展和职位提升；
2. 个人能力提升；不只是单纯为了工作而工作，多角度分析问题，换位思考，如果你是领导，你该如何解决这个问题；
3. 随时给自己充电，不管是否和职业相关，都要保持学习的良好状态；
4. 没有机会就创造机会，让自己能力得到提升，个人能力逐步提高！
5. 有团队荣誉感和好的执行力；
6. 经常给领导汇报自己的工作情况！
“职场中，不要瞧不起自己的上司”你怎么看？
“职场中，不要瞧不起自己的上司”你怎么看？谢谢推荐
回答这个提问其实很简单，一句话都能够回答得清楚。但，要想搞懂里面的那些微妙就有点难了，它是要因人而异的。不同的人有着不同的原因，他们都有着不同的理由瞧不起自己的上司。但是又都很难成为上司，你说怪是不怪？
所以说，“职场中，不要瞧不起自己的上司”就不得不使人相信，最终变成了一条不变的铁律。
从存在即是道理这个角度去看，既然是你的上司，那就必定有他成为的道理。把这个道理悟透了，你最多只能是明白了这个道理。你也不可能成为上司，因为人心是一个系统的整体，而人心太复杂，复杂在动态中就会演绎出千姿百态来。故，人心始终是不可能猜透的。
猜不透那就是对了。猜不透人心，你也猜不透你的上司。也就更加说明了“职场中，不要瞧不起自己的上司”这一句话所存在的道理了。
综上所述，能够成为你的上司，你的上司一定有比你更有过人之处。这些过人之处，只要他想使用，足够能够使你随时陷于尴尬之地。瞧不起自己的上司从某种意义上来说，就是你对自己本身认识不足。说得好听点你这叫无知；说得不好听点这就叫你不自量力。自不量力就会暴露出你的短板，而且还容易站在你上司的对立面上。对立了，又有了短板，上司随便利用点矛盾，吃亏的永远是你。你说呢？
个人随想，不到之处请指正。我是【昔日的港湾】职场领域创作者，有对此话题感兴趣的师友们可关注我或在下面留言与点评。谢谢大家！
探究人生永远在路上
照片来自于手机自拍
在职场中取得成绩，很容易飘，怎样让自己沉淀下来，不被胜利冲昏头脑？
在职场中无论什么样年龄段的人，只要取得巨大的成绩都会得意忘形，甚至会飘飘欲然，因为这是一个人胜利的象征，是他人生中最好的答卷。
我觉得在职场中取得成绩，一个人不飘起来反而是不正常的，而那些飘飘欲然的人，反而是一个有理性正常的人。
就像我在刚开始给人家打工，我完成了老板一个项目，老板奖励了我1万块钱，那时候就觉得自己了不得了，走路的时候就带着一股轻飘飘的感觉，都不知道自己怎么走进家门的。
当我那个时候拿出1万块钱放在父母面前的时候，说出自己的1万块钱是如何来的，看着那父母喜出望外的心情，当时自己的心情简直无法形容。
也许在职场中，凡是年轻人取得成就，都有一种飘飘然的感觉，可是当你到中年的时候，甚至快要退休的时候，再取得成绩那时候，自己在职场中也没有任何升职的希望了，就算有成绩，也是给老板做了贡献，这时候你还能高兴起来吗？
在职场中你应该做一个有理性的人，该高兴的时候要高兴起来，该沮丧的时候一定要沮丧起来，虽然有些老年人会教你如何的喜怒不显于色，可是你觉得那样活着还有什么意思？你不觉得那样很累吗？
在问题中，虽然说到在职场中获得成绩不能够得意忘形让自己沉淀下来，说的也是有一定道理的，但是在高兴的同时，最主要是不能够让自己被胜利冲昏头脑。职场中的成绩有很多有大成绩也有小成绩，可是每个人在取得成绩的时候，都会发自内心的喜悦，也是自己对自己的一种认同，对自己的一种肯定。可是当自己高兴过以后，一定要冷静下来，千万不能够得意忘形，不能够被胜利冲昏头脑，做出一些不理智的事情来。在我们公司里有一个负责技术开发的年轻人，虽然很年轻，但是人家在技术上是没得说的，他和他的团队帮老板完成了一个项目，老板直接奖励了他30多万。
既然有奖励了，他就会请大家吃饭，在吃饭时候很多同事们都去了，就是因为吃饭的时候太高兴，有点忘乎所以了，再加上当时他喝的有点多了，你猜他做错了什么事情。
他在高兴的同时，又酒劲儿上头，抱着他一个同事的女友亲了一口，别看是一个小动作，但是影响是恶劣的，人家的男朋友会愿意吗？当时冲突都爆发了。
两个人打起来，最后把酒桌都掀了，还是在同事们的的劝说下才把两个人拉开了，其实这个事情结束以后，那位负责技术的年轻人道个歉，赔点钱也就过去了。
可是他仗着老板当时对他的看重，不但不道歉，而且还叫了一批人在那位同事回家路上把人家打了一顿。
其后果也可想而知，最后人家报案了，那位负责技术的年轻人和参与这件事的人都受到了处罚，老板没办法，也把这样的人辞退了，该发给他的年终奖也没有发。
在这件事情结束后，虽然老板不来不说，但是我们也分析了事情原因，主要就是这个负责技术开发的年轻人有些得意忘形了，照样成了他目中无人，被自己的成立冲昏了头脑。
每个人在职场中都应该有一个宠辱不惊的性格，虽然刚开始因为年轻，脾气火爆一些，性格冲动一些，但是你需要在工作中慢慢的改正，只有吃过几次亏，才会有一定的差距，但是不能到吃了大亏以后才知道改正，那时候就已经晚了。
在职场中取得成绩，很容易飘，怎样让自己沉淀下来，不被胜利冲昏头脑？其实这里面也有一个人的性格原因，有句话叫做江山易改，本性难移。我们老板常说，把你在公司里取得了那点成绩当成自己嚣张的资本，有本事自己去当老板去，如果没那本事就老老实实工作。每个人都会对自己职场中的成绩冲昏头脑，甚至飘飘欲然，想要让自己真正的能够沉淀下来，这需要时间的磨合和心性的改变。其实你在职场中不断的磨练心性，就是一种自我的突破，如果你不能够突破自我性格的枷锁，只会在以后的工作中吃亏，上当。也许有人会说，你在工作中要压住自己的火气，不要和自己的同事有说冲突，但是真正在现实中很难有人能够做到，因为人都是要面子的，也许你在自己有成绩的时候能保持冷静，但是你在失败的时候能保持冷静吗？你在工作中取得成绩是可以骄傲，但是这份骄傲你需要永远的藏在心里，不能够让别人知道，有很多人他会通过你的表情，你的骄傲来判断出你的性格，才用一定的方法来对付你，这时候你就要变得喜怒不形于色，为自己提供一层保护罩。我们在职场中能够遇到很多问题也能够碰到很多人，无论是自己成功了还是失败了，都要用一个冷静的心态去面对这些，当你哪一天真正被成功冲昏了头脑，而这也是你失败的开始。我们的老板常说：你在职场里可以有一定的成绩，没有成绩的人可以说就是一个废物，但是你在有成绩以后得意忘形，那么到最后失败的还是你自己。
希望我的回答能够帮助到你。人在职场走向成功，您的支持就是对我最大的鼓励；喜欢的朋友请不要忘了点赞，关注，评论哦！