如何处理好与同事的关系 如何正确处理和同事之间的关系呢？是亲近，还是保持一定距离？

如何处理好与同事的关系

如何正确处理和同事之间的关系呢？是亲近，还是保持一定距离？

如何正确处理和同事之间的关系呢？是亲近，还是保持一定距离？

首先，做到尊重，善于与同事合作、助人
其次，建立自己的心理边界，学会拒绝
第三，不卑不亢，正常交往
那些与你价值观相同的人自然会成为朋友，其他人自然会与你保持距离
我们要追求深度体验，而不追求生命的广度。

谢谢邀请：
同事之间的关系比较复杂，因为，同事之间就是一对竞争的对手，言行少不慎重，同事之间就有矛盾的产生，特别注意一点，“病从口入，祸从口出”。
我个人的建议，把工友分成工作时间和休息时间两个时间段来相处，
一是工作时间，工友在工作时间，必须按同事关系来处，不论是上下级关系、还是岗位之间的关系。必须按企业的管理标准来执行，不能掺一点私情，否则影响工作的开展。
二是休息时间，工友在休息时间，必须按朋友关系来处，诚心诚意的相处，但是，某谈企业的人、物、事。不能评头论足，更不能搬是弄非、调三惑四。
以上回答是个人观点，有不对不妥之处敬请谅解！谢谢！

那就是李大嘴的原则了：不可太密，不可太疏。
密了，交往受到阻塞，疏了，也是如此啊！

肯定是保持距离。同事之间不同于亲情之间的关系，更多的是利用和竞争。

距离就算表面没有，心里一定要有，它是防御自保和从容抽身的保障…也是尊重克制及常远发展的根本…例如对很亲近的人，你会发脾气抱怨与举止随便，也容易倾诉秘密而受伤或受制于人…

同事之间再亲密也有一定的距离！

防人之心不可旡，害人之心不能有。日久见人心，对待同事朋友要真心，不要总考虑别人怎么对你，关键是你怎么对人，疑心重的人交不了真心的朋友和同事！

与同事相处，应区别对待，对政见不一的，也就是平时说不到一起的，要保持距离，对于在工作上、生活上常常相助的，一定要亲近。
凡政见不一、说不到一起的，特别是对你时常怀有敌意的，那不是只是简单的保持距离，而是要时时留神，其中甜言蜜语者，更应该留神，不然，很可能被陷进他为你设的圈套。
别管是在工作上、还是在生活上，在你深陷困境的时候，能伸手拉你一把的，并且多次，一定是在一个战壕里生死与共的战友，应深交，绝不能去做那些过河拆桥、忘恩负义的事。

在公司上班的时候，同事始终在排挤你。你会怎样处理好与同事之间的关系？

该怎么干，还怎么干。他排挤他的，您干您的活。因为您强势，所以他们才会排挤你。就像我在单位，能与我说话的，不超过五个人。其它的都是有事相求，才会与我说话，平时见面都像陌生人一样。习惯了也就好了。省得别人说什么拉帮结派的。

还没遇到！
其实很好解决！

人比人气死人，可能对方是在某一方面羡慕你·嫉妒你·不如你，所以会排挤你，不管对方怎么对你，你都要有一个良好的心态。心理术有一个道理，要尊敬你的对手，因为对方会使你变强。微笑面对对你不满意的人，人无完人，不可能全世界都对你满意。你只需要做的更好，让他们看就行了。加油！

你要清楚是啥原因他们一直在排挤你？
如果是个人原因，那你先审视一下自己，是不是自己真的不对了？如果是，那就改，不是的话，那就爱谁谁。
如果是工作的原因，那就是你一直做不好？还是他们嫉妒你了？做不好，就努力让自己跟的上；是嫉妒，就让他们嫉妒去，你比他们超出一点他们会嫉妒，远远超过他们，那就只能崇拜你了，加油。