职场上不是自己的项目最好走远点
职场被小人捅刀子降职了怎么办?
职场被小人捅刀子降职了怎么办?
职场被小人捅刀子降职了这种事情在人们日常工作中常会发生,首先不要失去信心,要整作起来。其次拿出拼搏精神,努力工作,让事实证明你的实力。最后吸取教训,远离小人。
手下被安排了一个强大关系的兵(职场),完全不听从安排怎么办?
手下被安排了一个强大关系的兵,完全不听从安排怎么办,我个人有以下几点建议希望对你有所帮助。
一、你要跟他私下坦诚的谈一次。
一般有关系的人员进公司工作,要么是来走个过场混一份资历的,要么就是为了应付家庭里面家人的压力来走个过场,要么就是真有能力,不过从小到大的经历显得比较高傲不能听从你的管理,不管是什么原因,你都需要跟他坦诚的谈一次,达成你们自己的协议,这样你的工作就好开展。
二、达成协议,保证底线。
一般情况下,不管他是那类型的人为什么来公司,你们只要沟通好,基本上都不会影响你们接下来的工作,而且这种情况处理的好的话,还会形成你的助力,比如:给予方便,或者一些小事情上睁一只眼闭一只眼。但是在关系到公司大局上面,公司核心利益上面你还是要坚持底线,他是公司关系户就是最好搞得不好,可能也没什么事,你就不一样了,你是一个外人最后背锅的可能是你,所以你要坚持底线。
三、保证充分良好的沟通。
虽然你是领导,在一般情况下什么事情都应该听你的,不过关系户过来的时候,你需要给他们一个展现的平台,不管是他是那类型的人,他都有展现欲望,所以你给予一定的尊重,良好的沟通,听下他的建议,让他感觉到你对他的重视,他是被需求一定能让你的工作更好做。他这类人也是有需求的,找到他的需求什么事情都好办了。
这是一个现实的社会这些事情我们每天都有可能遇到,遇到这种问题我们需要“现实”的方式去处理,以上是我个人的观点,希望对你有所帮助。