职场上不是自己的项目最好走远点
职场被小人捅刀子降职了怎么办？
职场被小人捅刀子降职了怎么办？
职场被小人捅刀子降职了这种事情在人们日常工作中常会发生，首先不要失去信心，要整作起来。其次拿出拼搏精神，努力工作，让事实证明你的实力。最后吸取教训，远离小人。
手下被安排了一个强大关系的兵（职场），完全不听从安排怎么办？
手下被安排了一个强大关系的兵，完全不听从安排怎么办，我个人有以下几点建议希望对你有所帮助。
一、你要跟他私下坦诚的谈一次。
一般有关系的人员进公司工作，要么是来走个过场混一份资历的，要么就是为了应付家庭里面家人的压力来走个过场，要么就是真有能力，不过从小到大的经历显得比较高傲不能听从你的管理，不管是什么原因，你都需要跟他坦诚的谈一次，达成你们自己的协议，这样你的工作就好开展。
二、达成协议，保证底线。
一般情况下，不管他是那类型的人为什么来公司，你们只要沟通好，基本上都不会影响你们接下来的工作，而且这种情况处理的好的话，还会形成你的助力，比如：给予方便，或者一些小事情上睁一只眼闭一只眼。但是在关系到公司大局上面，公司核心利益上面你还是要坚持底线，他是公司关系户就是最好搞得不好，可能也没什么事，你就不一样了，你是一个外人最后背锅的可能是你，所以你要坚持底线。
三、保证充分良好的沟通。
虽然你是领导，在一般情况下什么事情都应该听你的，不过关系户过来的时候，你需要给他们一个展现的平台，不管是他是那类型的人，他都有展现欲望，所以你给予一定的尊重，良好的沟通，听下他的建议，让他感觉到你对他的重视，他是被需求一定能让你的工作更好做。他这类人也是有需求的，找到他的需求什么事情都好办了。
这是一个现实的社会这些事情我们每天都有可能遇到，遇到这种问题我们需要“现实”的方式去处理，以上是我个人的观点，希望对你有所帮助。