组织委员的工作总结简短
请问大学的生活委员这个职位重要吗？
请问大学的生活委员这个职位重要吗？
这个就要看具体事项了，组织委员都是组织，策划同学们参加一些集体活动，并且在活动中做一些记录和活动之后的总结之类的。必要的时候也要做好大家的沟通工作。这个就需要有很好的沟通能力和人际关系了，毕竟，如果人缘不好的话，是不可能组织起来的。
单位换了一把手后，可能会有哪些方面的变化？
俗话说，新官上任三把火。更不要说是一把手上任了。
第一把火，换人员。这是最重要的一件事。新领导上任，在熟悉了单位情况后，第一件事就是把核心科室的负责人换成自己人。特别是要把跟上一任领导走的近的人，先换掉。把一些干了很多年副手，业务能力又比较强的人，送上科室负责人的位置，这样新人就会感恩戴德，拼命工作。
第二把火，换环境。新的一把手来了，以前的领导用过的东西，全部走要换掉。包括办公室格局都要重新调整。我们这里的宣传部长来了之后，把上任部长的用过的办公桌、椅子、饮水机、电话、绿植什么的，全部换成新的了。机关单位的制作的版面全部拆掉。
第二把火，换制度。以前制定的制度，再完善，再好用，都必须得换掉。以前创新的、叫的响亮的经验、口号、做法，永远不会再提了。要有新的理念，新的制度，新的模式，哪怕内容和以前的一样，但是名称肯定要变。
新一把手为什么要这么做？原因很简单：树立威信、更新面貌、出新政绩！
求外联部工作总结？
外联部的工作也随之结束，下面来总结一下这学期的工作吧！
当时，觉得外联部是一个很锻炼人的部门，而且，被部长那具有号召力的介绍所吸引（还记得当时部长同志把写有外联部的名牌放到讲桌上然后大喊“我们是外联部”）现在真的觉得自己作出了正确的决定啊！
本学期开始作了一些拉运动会，院刊等等的活动，在周围的一些小店工作但是没有收获，周围的店面实在是没有什么开发潜力了，而且我们的活动也不够吸引人，绝大多数都是刚刚报完了来的目的就被人厥回来了。
联系院刊印刷的时候对比了周围的几家印刷厂，对印刷厂的收费原则和报价有了初步的了解， 贴海报，印发传单，挂横幅，联系广播台……对于每种宣传方式都有所了解，为以后的工作打下了基础。
对于这学期的工作，有两件事让我记忆犹深，第一件是我们组去中关村找MP3经销商拉赞助，通过与aigo的接触，我知道了厂商的要求，他们的工作机制，我们想要有赞助，就必须拿出实实在在的东西来提供给厂商，而不能抱着那种蒙人的态度，因为正规的厂商都有很严密的体制，根本不会进行没有效益的投资。
还有就是《我们俩》，取得了出乎意料的成功，其实那次的成功绝非偶然，因为我们事先做了很充分的准备，为了避免冷场，又做了声势浩大的宣传，在那次活动中，我看到了部长统筹全局的能力，看到了我们团队的高效合作，全部的通力合作终于成就了这次活动的成功，当看到活动成功，心里真是有说不出的成就感和满足感。
部长说过，做事最怕的就是，活动搞得轰轰烈烈但结尾工作做不好。这句话印象深刻啊~！ 这学期我还处在一个适应的阶段，在这里向部长承认错误啊，我还是比较懈怠的，这个在下学期一定会有改善的，我也会用一个全新的态度来面对我的工作！