如何利用九型人格进行团队建设
九宫型人格是什么意思？
九宫型人格是什么意思？
九型人格是一个近年来倍受美国斯坦福大学等国际知名大学MBA学员推崇并成为现今最热门的课程之一，近十几年来已风行欧美学术界及工商界。
全球500强企业的管理阶层均有研习九型性格，并以此培训员工，建立团队，提高执行力。九型人格作为一个人格心理学理论在当前社会还未被主流心理学界认可，但是近些年，美国弗吉尼亚大学威廉玛丽学院修读咨询教育学位的博士生萨拉·斯科特（Sara Scott）已经在其博士论文中对九型人格系统做出了科学测评，其结果认定九型人格是个精确的系统。
在当代，它虽然在商业文化下，仍是根据九种性格的号码特征而用于了解职场文化的一种测试，但是对于企业的前期规划、战略确定、教练指导、企业培训等方面，九型人格有很大的优势。
在哪种书籍中可以查到“九型人格”的知识？
向你推荐海伦?帕尔默的九型人格系列。其中《九型人格》一书，干脆直接使用了这一领域的名称作为书名，可见是它的基础性和重要性，是一本了解九型人格的入门书、基础书和工具书，使我们对九型人格的综合体系及每种人格类型的适用形成整体框架或重点认知，比较适合初学着上手。
1994年，美国斯坦福大学的学者主办了第一届国际九型人格大会。本书的作者海伦。帕尔默，作为国际九型人格协会的创始主任，共同主办了这一次的会议。海伦。帕尔默是‘全球九型人格’的创始人之一，九型人格理论的世界权威专家，著有多本“九型人格”著作，并将对九型人格研究广泛应用于学术、商业和精神等领域。
我们常说要做自己，很多人际冲突也是因此而产生，觉得父母不懂自己、朋友不帮自己、周围的人不理解自己。甚至有人说，一生最大的幸事就是遇到一个懂自己的人。但是有时候我们发现，就连我们自己甚至也并不完全了解自己。我们会从自己的思考方式、情绪表达、言行举止等方面观察自己，也会从身边人的反馈像照镜子一样发现自我，我们还做过一些心理测试的题目，来探寻自己的性格特质或者智商情商等相关指标。本书144题，你可以尝试对自己的性格类型做一个初判。也可以和我们日常所做的内向、外向性格的二分法，以及4种气质类型的四分法，进行相互对照。
同时我们也要注意，每个人性格的形成都受到诸多因素影响，在不断探索自己，改变自己、发展自己的轨迹上，不能仅凭一个标签固化自己的人生，更多的自我认识和自我完善是为了帮助我们长成那个更好的自己，更多的了解他人，则能够帮助我们扬长避短，拥有更健康的人际关系和更和谐美好的人生。
《九型人格 》通过心理困境、家庭背景、主要问题、适应环境和不适合的环境、有益的做法、注意事项以及案例等对每种人格类型进行分章阐述，我们会对九型人格有一个大致的了解，而对于自己属于那种类型，通过测试和分类对照，也会有一个初步的判断。在各种主观和客观因素的影响下，标准位置上的九型人格的还在发生着相互的演变和转化关系。
通过《九型人格》的学习，我们一方面能够加深对自己的了解，进一步深入思考我是谁，我的思维模式、价值取向、行为方式、优势与劣势进而了解自己的决策模式、事业发展方式、人际关系中的互动等等，来帮助我们突破个性障碍、改善交往技巧、促进亲密关系。 另一方面人际交往是个互动的过程，我们也可以进一步通过对他人的观察、交流、分析，对对方的基本情况进行初步的了解，进而优化我们的沟通效果。促进团队协作、提升销售业绩、有效沟通等方面都九型人格也都有不凡表现，被许多知名机构作为培训员工，促进团队建立、提升领导力、增强执行力等方面内容。 如果是小说创作的爱好者，九种类型及转化演变类型的各色人等，互相博弈，相信也一定能发展出跌宕起伏的情节和引人入胜的作品。