如果你是老板你会聘用现在的你吗
老板将你不专业的工作非要安排给你，几个意思？
老板将你不专业的工作非要安排给你，几个意思？
如果你遇到这种事情，有几点需要你注意:
1.你对公司目前的福利待遇和薪资待遇是否满意，未来的老板是否有意培养自己。
如果第一点没有答案，不要 不要反驳现任老板。;这不利于你在这家公司的未来发展。
3.考虑三个部门的工作是否对你有共同的认识，总结前面两个成功的管理模式进行重用。
考虑以上几点后，如果想提高目前的薪资，可以先梳理一下后续的工作思路。后面跟领导汇报你的管理思路，顺便在后面提一下你对福利和薪资的期望。
每个人 工作的目的是赚钱和丰富他们的生活。有时候一个灵活的思维会避免你和老板的，有时候困难会变成你的机会。
如果你是老板，你会接受一个身体残疾的人在你的公司工作吗？
让 s在这里讲科普，呼吁更多的企业接纳残疾人，尤其是相对固定的岗位，比如门卫、收银员、停车场门禁收费站、电商公司客服等...
第一，如果有一定比例的残疾人在企业就业，国家有各种优惠政策，比如减免税、补贴等。
第二，佛说:做好事，积德积德，为后代积累福报；
第三是积累口碑，这样你自己会越来越好；
第四，残疾人自己可以创业，可以做事，要不断提升自己。